Заживем: работодателям рекомендуют платить не ниже 10 000 рублей в месяц
С 1 января 2018 года минимальный размер оплаты труда, установленный Феде...
С 1 января 2018 года минимальный размер оплаты труда, установленный Федеральным законом от 28 декабря 2017 года № 421 ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части повышения минимального размера оплаты труда до прожиточного минимума трудоспособного населения», составляет 9 489 рублей.
Кроме того, на основании п. 2 постановления Правительства Нижегородской области от 9 января 2018 года № 2/1/А-8 «О региональном соглашении о минимальной заработной плате в Нижегородской области на 2018 год» рекомендовано работодателям, осуществляющим деятельность на территории Нижегородской области, обеспечить с 1 января 2018 года выплату заработной платы работникам, полностью отработавшим норму рабочего времени и выполнившим нормы труда: в организациях внебюджетного сектора экономики — в размере не ниже 10 000 рублей в месяц.
Также с 1 января 2018 года повышена ответственность работодателя за уклонение от заключения трудового договора или ненадлежащее его оформление. Теперь такое правонарушение влечет за собой наложение штрафа до ста тысяч рублей, а при повторном нарушении — дисквалификацию должностных лиц на срок до трех лет, штрафа до двухсот тысяч рублей.
Источник: okrug-wyksa.ru.